培训

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预算的紧张和许多相互冲突的优先事项,使企业领导人在决定如何战略性地使用其培训资源方面面临挑战。

即使您的预算紧张,您的销售人员仍应得到适当的培训,这一点不仅非常重要,而且是被预期的。必须为您的新员工、现有销售代表、业绩不佳者制定一个培训计划,详细、明确地描述为期18个月的培训路径。这样才能从战略角度分配时间、资金、资源,保持竞争优势,实现您的战略目标。

Chasse 咨询公司可为您开发并交付全面的培训策略,帮助您增加销售收入、降低培训成本、提高竞争优势。我们的培训计划可根据您的具体需求、企业文化、解决方案,为您量身定制。

客户见证:

“在聘用 Chasse 公司之前,我们的销售代表总是先向客户作自我介绍,再以‘我们的产品不是很酷吗?’的口气介绍产品的一些非基本特色,然后就开始谈论 Microsoft。而现在,我们能本着价值主张,针对客户的问题而为其定制解决方案。”

“我们的团队能更好地界定销售机会,缩短销售周期。另外,Chasse 咨询公司还使我们流程的执行和管理变得容易了。”

培训服务包括:

欲了解更多详情,请单击此处联系 Chasse 咨询公司代表。